人才驿站平台清远市人才驿站成立于2016年1月，由清远市人才工作领导小组办公室、清远市人力资源和社会保障局、清远华南863科技创新园三方共建，是我市第一家公益性的高端人才交流服务平台，2016年11月省委组织部、市人才工作领导小组联合授牌“省市共建人才驿站”。在省委组织部、省人才服务局以及清远市委、市政府的关心支持和指导下，清远市人才驿站以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“集聚人才、凝聚智力、服务发展”为宗旨，构建柔性引才公共服务平台，为政府和高层次人才搭建一沟通桥梁，联络和对接海内外高层次人才或团体，为有意向来清远创新创业的优秀人才做好联系、协调和服务工作，靶向引进各类人才。
主要任务是：
1.建设高层次人才数据库、人才需求动态数据库、建设人才对接服务平台等资源，依托产业园区、骨干企业、重大项目、重点产业，实现人才、技术、产业精准对接；
2.及时发布当地经济社会发展情况、重要人才政策和人才需求信息等，做好情况推介和政策咨询；
3.帮助企事业单位通过技术咨询、成果转化、项目合作、技术入股、学术交流等多种方式，柔性引进急需紧缺人才；
4.围绕当地主导产业和社会需求，联络和对接海内外高层次人才或团体，为有意向来当地创新创业的优秀人才做好联系、协调和服务工作；
5.承办各类高层次人才项目活动，主要包括招才引智洽谈会、科技成果转化交流会、人才专业培训等；
6.建立人才入驻登记备案制度，完善人才驿站日常管理，为高层次人才入驻驿站期间提供食宿、休闲等服务；
7.在职能范围内协调解决人才柔性引进和智力服务过程中的其他相关问题。
主要功能：
1.承载党委（政府）人才工作部门、协会组织、院校行企、专业团体和人才群体组织等开展的相关工作或活动，具体包括：开展政策宣讲、交换新知、探讨学术、实践创意、分享技术等创新交流活动；开展创业培训、项目路演、创投评估、项目洽谈、产品推介等创业对接活动；开展人才或团队服务基层、联谊交流、生活拓展、运动休闲等健康活动；开展专家联系、业务代理、政策咨询、数据调查等综合服务。
2.统筹全市人才驿站相关协调与服务工作，建立健全人才资源数据信息库，引导各类人才在驿站间有序流转服务。
清远市人才驿站设立了“高层次人才‘一站式’服务专区”，安排专人负责受理高层次人才服务项目申请材料，承办、代办和带办有关手续，“一站式受理、一次性告知、一条龙服务”，实现高层次人才办理有关业务“最多跑一次”。同时，由驿站专职工作人员担任高层次人才服务助理，联系和跟踪服务意向来清发展的高层次人才，配合做好项目落地工作，为高层次人才提供高效便捷服务，让我市的高端人才有一种归属感，更好地扎根清远，服务清远，为清远经济社会发展做出更大的贡献。
目前，清远已实现市、县级人才驿站“全覆盖”，建立1个市级人才驿站、8个县（市、区）人才驿站。